华博集团解读｜永旺验厂：商超供应链合规审核的价值与完整评判标准

不少生产企业对接永旺招商时，会疑惑 “永旺验厂” 的意义。作为覆盖食品、日用品、服装、家居全品类的综合零售品牌，永旺推行统一 CoC 供应商行为准则审核（永旺验厂），核心是从源头管控供应链人权、安全、环境、商业风险，保障门店商品稳定、合规、可持续供给。本文从采购招商视角，拆解永旺验厂设立初衷、评判维度，以及优质供应商如何通过审核建立长期合作优势。

一、永旺推行统一验厂审核的核心目的

   1.履行企业可持续社会责任

全球零售行业对供应链 ESG 要求持续提升，永旺通过标准化验厂，推动全链路工厂保障劳动者权益、降低环境负荷，落实生物多样性、可持续资源采购方针，契合联合国全球契约、国际劳工组织相关准则。

   2.降低品牌经营风险

若上游工厂存在童工、消防重大隐患、非法排污、商业贿赂等问题，会直接引发舆情、监管处罚，影响线下门店与自有品牌 TOPVALU 口碑。前置验厂审核，可提前筛除高风险生产方。

   3.筛选具备稳定管理能力的合作伙伴

永旺验厂不只查合规文件，更考察工厂体系落地能力：能否管控分包商、是否建立常态化安全培训、原材料溯源是否完整。能持续通过审核的工厂，生产、品控、管理流程更规范，订单交付稳定性更强。

   4.保障终端消费者权益

从生产端把控车间安全、原料环保、合规用工，最终传递至门店商品安全，为顾客提供安心、可靠的自有品牌与合作商品。

二、永旺验厂对供应商的综合评判维度

• 劳动与人权合规

严格禁止童工、强迫劳动、就业歧视；规范工时加班与薪资发放，建立无报复员工投诉渠道。这是永旺验厂零容忍红线板块，存在重大违规直接终止合作洽谈。

• 职业健康安全管理

生产车间、食堂、员工宿舍消防、急救、劳保、温湿度管控全链条达标，危险化学品、特种设备建立点检、培训档案；针对孟加拉等海外工厂增设专项防火建筑要求。

• 环境与可持续采购能力

工厂排污、废弃物处理符合属地法规；水产、林木、纸质原料具备完整溯源，拒绝非法捕捞、乱砍滥伐原料，落实永旺生物多样性、可持续采购五大原则。

• 商业诚信与供应链管控

杜绝行贿、篡改记录、违规二次分包；主动开放厂区、文件、员工访谈配合审核，完整管控一级、二级分包商，不使用刚果及周边冲突矿产。

• 体系落地持续性

单次达标不代表长期合格，永旺会定期年度复审、突击抽查，考核工厂是否将行为准则纳入日常管理、持续优化过往问题。

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